Diversité et inclusion
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Programme et initiatives

Voici quelques initiatives actuelles en matière de diversité et d'inclusion qui indiquent clairement l'orientation de nos efforts :

 

  • Le comité Diversité et inclusion d'Amérique du Nord se compose de représentants des ressources humaines, de l'exploitation et des communications. L'équipe se réunit tous les mois pour élaborer des stratégies et des plans d'action.

 

  • Des ateliers « Leadership et sexe » ont été organisés partout en Amérique du Nord. Ces ateliers qui suscitent la réflexion ont porté sur les différences entre les sexes et leurs effets sur les relations d'affaires, les communications et la prise de décision. Les participants proposent des mesures locales précises visant à améliorer la diversité. La formation permanente sur la diversité stimule l'engagement des employés et favorise l'établissement d'un milieu de travail qui accueille et valorise visiblement la diversité.

 

  • Nous avons étendu nos initiatives de recrutement favorisant la diversité. Nous avons établi des partenariats avec de nombreuses entreprises et associations mettant l'accent sur la diversité pour que Lafarge soit en mesure de puiser dans le plus grand bassin de candidats possible. Nous avons aussi développé nos méthodes de recrutement classiques dans les collèges afin d'obtenir un échantillon représentatif de candidats éventuels. Noue recherchons des talents divers dans toutes les écoles et faisons des efforts pour viser les institutions historiquement sous-représentées.

 

  • Nos programmes de mentorat favorisent l'établissement d'un milieu de travail positif.

 

  • Lafarge est membre de Catalyst, organisation pionnière qui travaille avec de grandes entreprises afin de concrétiser les efforts de diversité.

 

  • Nous nous comparons à des entreprises de notre taille et appartenant à d'autres secteurs industriels pour prendre connaissance des meilleures pratiques sur la diversité et l'inclusion.

 

 

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Values

Les principes de Lafarge en action

La clé de Lafarge est ses valeurs de respect, d'attention et de dialogue constructif avec les parties prenantes, y compris les employés. Ces valeurs se reflètent dans l'approche de Lafarge dans ses opérations et activités qui mettent l'accent sur ​​la croissance durable en conciliant les défis du développement économique et respect de l'environnement.    

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LafargeHolcim. Cement, aggregates, Concrete.